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Mitarbeiter*innen in Teams sind leistungsfähig und leistungsbereit. Sie tragen u.a. mit ihrer Erfahrung und Routine zum Erfolg der Einrichtung bei. Doch unterliegt die Kinder- und Jugendhilfe auch ständigen Veränderungsprozessen: junge Kolleg*innen mit „frischen Ideen“, sich wandelnde pädagogische Anforderungen ...
Motive für die Verbreitung von Falschmeldungen Woher kommen Nachrichten? Wie lassen sich seriöse Quellen erkennnen? Quellen- und Faktencheck: Einführung in verschiedene Recherche-Techniken und Methoden Fotos und Videos checken (u.a. spezielle Suchmaschinen, Bilder-Rückwärtssuche, Verifzieruzngs-Tools) ...
(www.lvermgeo.sachsen-anhalt.de)/10008 Textkarte 5 FFH_0067 (DE 4140 304) und SPA_0001 (DE 4139 401) Datum der Ausfertigung: 2013 DR. REICHHOFF P L A N U N G GmbH Tel./Fax: (0340) 230490-0 / 230490-29 Planungsbüro für Ökologie, Naturschutz, Landschaftspflege und Umweltbildung Zur Großen Halle 15 06844 Dessau-Roßlau LANDSCHAFTS- ...
Motive für die Verbreitung von Falschmeldungen Woher kommen Nachrichten? Wie lassen sich seriöse Quellen erkennnen? Quellen- und Faktencheck: Einführung in verschiedene Recherche-Techniken und Methoden Fotos und Videos checken (u.a. spezielle Suchmaschinen, Bilder-Rückwärtssuche, Verifzieruzngs-Tools) ...
Maria Christina Rost, die Landesbeauftragte für den Datenschutz. Die Wahrung der Rechte derjenigen, die nicht auf solchen Veranstaltungen aufgenommen werden wollen, kann durch organisatorische Maßnahmen erfolgen. In Betracht kommt u. a. die Einrichtung spezieller Bereiche mit bzw. ohne Fotografieren. ...
Motive für die Verbreitung von Falschmeldungen Woher kommen Nachrichten? Wie lassen sich seriöse Quellen erkennnen? Quellen- und Faktencheck: Einführung in verschiedene Recherche-Techniken und Methoden Fotos und Videos checken (u.a. spezielle Suchmaschinen, Bilder-Rückwärtssuche, Verifzieruzngs-Tools) ...
Herausforderungen im Arbeitsfeld: meine Möglichkeiten und Grenzen Verantwortungsübernahme und Delegation von Aufgaben Qualitätsmanagement ... u.v.m. Auskunft zu Anmeldung und Organisation Marion Grajetzky (0345) 514-1624 fortbildung.landesjugendamt@lvwa.sachsen-anhalt.de Auskunft zu Inhalten Gesine Nebe (0345) ...
haushalten – neue Herausforderungen meistern Die Kinder- und Jugendhilfe ist mittlerweile zu einem Lebensarbeitszeitberuf geworden: Immer mehr Mitarbeiter*innen bleiben bis zum Rentenalter in ihrem Beruf. Ältere Mitarbeiter*innen in Teams sind leistungsfähig und leistungsbereit. Sie tragen u ...
u.a. mit ihrer Erfahrung und Routine zum Erfolg der Einrichtung bei. Doch unterliegt die Kinder- und Jugendhilfe auch ständigen Veränderungsprozessen: junge Kolleg*innen mit „frischen Ideen“, sich wandelnde pädagogische Anforderungen und Prozessabläufe kollidieren hier und da mit den nach vielen ...
meistern Die Kinder- und Jugendhilfe ist mittlerweile zu einem Lebensarbeitszeitberuf geworden: Immer mehr Mitarbeiter*innen bleiben bis zum Rentenalter in ihrem Beruf. Ältere Mitarbeiter*innen in Teams sind leistungsfähig und leistungsbereit. Sie tragen u.a. mit ihrer Erfahrung und Routine zum Erfolg ...