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Beschäftigtendaten beim Subunternehmer (z. B. Lohnlisten, Verdienstbescheinigungen usw.) ab. Dies ist in Anbetracht der schutzwürdigen Interessen der Beschäftigten weder datenschutzrechtlich gerechtfertigt noch im Hinblick auf die soziale Zielrichtung des Mindestlohngesetzes erforderlich. Die Konferenz ...
Anwendungsbeispiele in der Kinder- und Jugendhilfe • Nützliche Tipps und Learnings (z.B. Prompting, Prozessintegration) • Was gilt es zu beachten (z.B. Datenschutz, ethische Aspekte)? • Welche Chancen und Risiken bringen neue Technologien mit sich? Hinweis Dieser Workshop ist auf anderthalb Tage angelegt. ...
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