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Wittenberg Gürth Hointza Zahna Lottermoser Polack Zemnick Hointza Gürth Zörnigall Polack Finger Zschornewitz Gürth Hointza 2. Bestandsverfahren aus dem vormaligen Dezernat von Herrn JOI Lehmann a) Eingänge ab dem 01.09.2023: aa) Soweit diese Verfahren nach der sog. “Fallerzeugung” durch die Serviceeinheit ...
des Integrationsfachdienstes, der Berufsberatung und/oder den Eltern? Erläutern Sie, wie Sie dabei die Aspekte Diversität (u.a. Abbau von Geschlechterstereotype, Berücksichtigung von Inklusion und Migration) und Digitalisierung (z.B. Einsatz digitaler Tools) berücksichtigt haben. 1.3 Aussagen zu den konkreten personellen ...
dem Erkundungspraktikum unterstützten? Wie gestaltete sich dabei die Zusammenarbeit mit den Betrieben, den Lehrkräften und ggf. anderen Dritten wie z.B. mit Vertreter:innen des Integrationsfachdienstes, der Berufsberatung oder den Eltern? Erläutern Sie, wie Sie dabei die Aspekte Diversität (u.a. Abbau ...
von[footnoteRef:3] [3: Mittel Dritter, Eintrittsgelder, Spenden, u.Ä.] Betrag % Sonstige Mittel von Betrag % Sonstige Mittel von Betrag % Gesamteinnahmen Betrag % 3. Sonstiges 3.1. Werden für das gleiche Objekt Mittel aus dem Denkmalpflegeprogramm „National wertvolle Kulturdenkmäler“ beantragt? ☐Ja ☐Nein Betrag in € ...
Vorhaben nach UVPG LSA, Anl., Nr.: 1. Projektmerkmale (Kriterien für die Vorprüfung nach Anlage 3 UVPG) nein ja Bemerkungen (Art, Menge, Größe, o.ä.) Bewertung 1) e n u 1.1 Inwieweit liegen für das Projekt Schwellenwerte im Anhang der 4. BImSchV vor - Verfahrensart G |_| |_| |_| |_| |_| - ...
dem Auftraggeber diese rechtlichen Anforderungen vor der Verarbeitung mit, sofern das betreffende Recht eine solche Mitteilung nicht wegen eines wichtigen öffentlichen Interesses verbietet (Art. 29 und Art. 28 Abs. 3 Satz 2 lit. a) DS-GVO). (2) Die Weisungen des Auftraggebers werden anfänglich durch diesen Vertrag ...
der Berufswelt (Komplexitätsstufen) ein. Erläutern Sie, wie Sie dabei die Aspekte Diversität (u.a. Abbau von Geschlechterstereotypen, Berücksichtigung von Inklusion und Migration) und Digitalisierung (z.B. Einsatz digitaler Tools) berücksichtigt haben. 1.3. Aussagen zu den konkreten personellen ...
ist insbesondere gegeben, wenn a) die Voraussetzungen für diesen Vertragsabschluss nachträglich entfallen sind, b) die Zuwendung durch arglistige Täuschung, Drohung oder Bestechung oder durch Angaben erwirkt wurde, die in wesentlicher Beziehung unrichtig oder unvollständig waren, c) der Letztempfänger ...
dass ein Interessenkonflikt besteht, wenn die in Absatz 1 genannten Personen 1. Bewerber oder Bieter sind, 2. einen Bewerber oder Bieter beraten oder sonst unterstützen oder als gesetzliche Vertreter oder nur in dem Vergabeverfahren vertreten, 3. beschäftigt oder tätig sind a) bei einem Bewerber ...
dass ein Interessenkonflikt besteht, wenn die in Absatz 1 genannten Personen 1. Bewerber oder Bieter sind, 2. einen Bewerber oder Bieter beraten oder sonst unterstützen oder als gesetzliche Vertreter oder nur in dem Vergabeverfahren vertreten, 3. beschäftigt oder tätig sind a) bei einem Bewerber ...