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Rogers Beratungsphasen - Aufbau und Struktur eines Beratungsgespräches Grenzen des Beratungsangebotes    2. Fallarbeit im 3er-Team: Ratsuchende/r – Beratende/r – Beobachtende/r    Beratungsübung mit vorgegebenen Fällen und klaren Vorgaben zur Erlangung von Sicherheit und Erprobung neuer Methoden    3 ...
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mit anderen Leitungskräften besonders gewinnbringend, auch über die Herausforderungen in der eigenen Rolle als Leitung nachzudenken. Ziel ist es deshalb, durch die gemeinsame Reflexion und Diskussion von Problemen, diese als Ressource fruchtbar zu machen und neue Lösungswege zu erarbeiten. 3 Textwerkstatt Beobachten – ...
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