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May 1. Vergabekammer beim Landesverwaltungsamt Beschluss dazu OLG-Entscheidung 1 Verg 5/06 vom 15.06.2006 AZ: 1 VK LVwA 44/05 K Halle, 23.03.2006 § 50 Abs. 2 GKG analog, § 128 GWB §§ 13,14 RVG, Nr. 2400 VV - bei einer Sachentscheidung ohne mündlicher Verhandlung ist höchstens eine 1,8-fache ...

bestimmt. Das Landesverwaltungsamt hat mit dem oben genannten Zu- wendungsbescheid eine nicht rückzahlbare Zuwendung als Anteilfinanzierung bewilligt.     (3) Bestandteile dieses Vertrages sind – in ihrer jeweils geltenden Fassung –     a) der Antrag des Kreissportbundes/Stadtsportbundes ...

der Entgeltordnung zum TV-L oder  Bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen sowie der haushaltsrechtlichen Vo- raussetzungen ist eine Verbeamtung bzw. Übernahme von Beamten (m/w/d) möglich. Es kann gegebenenfalls eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 11 gemäß Besol- dungsordnung A zum LBesG LSA gewährt ...

TV-L entsprechend der Entgeltordnung zum TV-L oder  Bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen sowie der haushaltsrechtlichen Vo- raussetzungen ist eine Verbeamtung bzw. Übernahme von Beamtinnen und Beamten (m/w/d) möglich. Es kann gegebenenfalls eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 11 ...

in der modernen Verwaltung  eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  eine Work-Life-Balance durch u.a. flexible Arbeitszeiten, z.B. Gleitzeit, Arbeitszeitmodelle oder Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten  aktive Förderung eines betrieblichen ...

Beschäftigung  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  eine Work-Life-Balance durch u.a. flexible Arbeitszeiten, z.B. Gleitzeit, Arbeitszeitmodelle oder Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten  aktive Förderung eines betrieblichen Gesundheitsmanagements, ein gutes Unternehmensklima sowie ...

Bestandteil unserer Unternehmenskultur  einen Arbeitsplatz in der modernen Verwaltung  eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  eine Work-Life-Balance durch u.a. flexible Arbeitszeiten, z.B. Gleitzeit, Arbeitszeitmodelle oder Telearbeit im Rahmen ...

Beschäftigung  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  eine Work-Life-Balance durch u.a. flexible Arbeitszeiten, z.B. Gleitzeit, Arbeitszeitmodelle oder Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten  aktive Förderung eines betrieblichen Gesundheitsmanagements, ein gutes Unternehmensklima sowie ...

ihre bisherige berufliche Tätigkeit charakterisieren . Bei der Auswahl der Objekte sollte neben dem Schwierigkeitsgrad auch die Möglichkeit einer umfassenden Beweisführung durch Archivvorlagen bedacht werden. Die Bauvorhaben sind auf jeweils maximal 3 Seiten (DIN A4) unter Angaben zu folgenden Einzelheiten ...

Bestandteil unserer Unternehmenskultur  einen Arbeitsplatz in der modernen Verwaltung  eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten  eine Work-Life-Balance durch u.a. flexible Arbeitszeiten, z.B. Gleitzeit, Arbeitszeitmodelle oder Telearbeit im Rahmen ...